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Toyota Motor Corp. a nommé l’actuel directeur d’exploitation Kenta Kon au poste de nouveau président et chef de la direction à compter du 1er avril, a annoncé vendredi le constructeur automobile dans un communiqué de presse. Kon conservera son poste actuel d’agent d’exploitation.
Dans le cadre du remaniement de la direction de Toyota, le président sortant, le directeur financier et membre du conseil d’administration, Koji Sato, renoncera au titre de PDG. Il deviendra vice-président et assumera le poste nouvellement créé de directeur de l’industrie.
Dans le cadre de la nouvelle structure de direction de l’entreprise, Sato se concentrera sur l’ensemble du secteur, y compris Toyota, tandis que Kon se concentrera sur la gestion interne de l’entreprise, selon le communiqué.
« Ce changement de rôle vise à accélérer la prise de décision de la direction en réponse aux changements de l’environnement interne et externe et à établir une structure qui permettra à Toyota de mener pleinement à bien sa mission de contribution à la société à travers l’industrie », a déclaré le constructeur automobile dans le communiqué.
Sato a également été nommé président de l’Association des constructeurs automobiles japonais (JAMA) le 1er janvier. Toyota a déclaré qu’il était nécessaire « d’accélérer les initiatives pratiques de collaboration industrielle afin de renforcer la compétitivité internationale », un rôle que Sato devrait remplir, selon le communiqué.
Sato a également été vice-président de Keidanren (Japan Business Federation) depuis mai 2025. L’organisation représente plus de 1 500 grandes entreprises, associations industrielles et organisations régionales au Japon. Dans le cadre de ce poste, Sato devrait promouvoir des propositions politiques centrées sur la fabrication et faire progresser la collaboration industrielle afin d’améliorer la compétitivité industrielle du Japon, a déclaré Toyota dans le communiqué.
En tant que directeur financier de Toyota depuis avril 2020, Kon a également été à l’avant-garde des efforts visant à améliorer la structure des bénéfices de l’entreprise, et l’abaissement du seuil de rentabilité est une priorité immédiate pour Toyota, indique le communiqué.
« Des actions concrètes sur ces questions sont nécessaires de toute urgence », a déclaré Toyota dans le communiqué. « Pour y parvenir, il est nécessaire de mener des réformes dans l’ensemble de l’entreprise, non pas par une segmentation fonctionnelle mais en abordant la chaîne de valeur dans son ensemble. »